Myslím si, že hlavnou výhodou žien je, že máme väčšiu pravdepodobnosť mať okolo seba podpornú sieť rodiny a priateľov ako muži. A myslím si, že sme náchylnejšie priznať si, že niečomu nerozumieme, a vyhľadať pomoc, keď ju potrebujeme, ako muži. Je to klišé, ale je to fantastický príklad toho, že keď sa dievčatá stratia, keď sú na ceste autom, zastavia a spýtajú sa na cestu.
Pochopme to
Som si istý, že mnohí ľudia zažili chlapov, ktorých by ani vo sne nenapadlo spýtať sa na cestu - jednoducho pokračujú v jazde v nádeji, že konečne opäť nájdu cestu. Presne takým istým spôsobom si myslím, že dievčatá sú náchylnejšie hľadať pomoc a emocionálnu podporu, keď ju potrebujú, ako muži. Nedávna správa Komisie pre rovnosť a ľudské práva v Spojenom kráľovstve tvrdí, že "ženy predstihujú mužov v desiatkach rôznych aspektov, ktoré naznačujú, že ich život je často lepší ako život mužov".
Uvádza sa v nej, že ženy majú vyššiu pravdepodobnosť, že budú vzdelané, menej často prídu o prácu počas recesie a viac sa starajú o svoje zdravie tým, že jedia denne päť druhov ovocia a zeleniny a navštívia svojho lekára, keď sa u nich objavia prvé príznaky. V porovnaní s tým muži nežijú tak dlho ako dievčatá, sú častejšie obézni a je u nich trikrát vyššia pravdepodobnosť, že si siahnu na život - pravdepodobne preto, že nemajú také podporné siete, na ktoré by sa mohli obrátiť.
Výhody
Byť dievčaťom má teda svoje výhody, ktoré sa nám v dôchodku zídu. Významnou nevýhodou dievčat je daňová stránka, je pravdepodobnejšie, že budeme chudobnejšie ako muži. Hoci je pravdepodobnejšie, že sme mali prácu ako generácia našich matiek, stále je pravdepodobnejšie, že budeme svoj dôchodok investovať ako muži . Podľa nedávnej správy viac ako tri pätiny domácností osamelých dôchodcov tu vo Veľkej Británii - z ktorých mnohé budú rodiny osamelých dôchodkýň, majú celkový príjem nižší ako #10 000 a v inej, americkej, správe Ženského inštitútu pre bezpečný dôchodok sa uvádza, že viac ako 1 z 10 dievčat žije na dôchodku z menej ako $10 000 ročne. Ženy častejšie pracujú v nízko platených zamestnaniach alebo na čiastočný úväzok - keď som bola vydatá, môj manžel bol manažérom podniku a ja som pracovala ako lektorka na čiastočný úväzok.
O peniazoch
Môj plat išiel na dovolenky a luxus - neboli to nevyhnutné peniaze, nemusel som pracovať na plný úväzok a bol som rád, že nemusím. Až keď som sa rozviedla, začala som opäť pracovať na plný úväzok, pretože som si nemohla dovoliť žiť z príjmu na čiastočný úväzok. Popri tom všetkom je pravdepodobnejšie, že dievčatá mali čas z práce kvôli pribúdajúcim deťom alebo starostlivosti o starých rodičov, takže majú menej rokov na vytváranie úspor na dôchodok. Presne v tom istom čase, počas ktorého sú mimo kancelárie, prichádzajú aj o roky platenia do dôchodkového plánu - a ak má tento príspevok zamestnávateľa, prichádzajú aj o príspevok zamestnávateľa.
Väčšina žien, ktoré majú deti, ich má počas najdôležitejších rokov kariérneho rastu. Ich mužskí kolegovia zostávajú v práci, povyšujú sa a stúpajú po firemnom rebríčku. Keď sa tieto dievčatá po skončení školskej dochádzky vrátia do zamestnania, zvyčajne sa vrátia presne na tú istú úroveň, na ktorej skončili, alebo ak zistia, že ich zručnosti sú zastarané, vrátia sa na nižšiu úroveň. To všetko spôsobuje, že ženy sú vo svojich profesiách ešte viac pozadu a ešte viac zaostávajú so svojimi dôchodkovými úsporami.
Záver
Existuje niekoľko rôznych faktorov, ktoré prispievajú k možnosti chudoby žien v dôchodku. Okrem toho, že dievčatá počas svojho života zarábajú vo všeobecnosti menej ako muži, žijú dlhšie, takže všetky peniaze, ktoré sa im podarilo nahromadiť, im musia vydržať dlhšie. Máme tu aj skutočnosť, že dievčatá majú tendenciu starať sa o všetkých ostatných v domácnosti skôr, ako uvažujú o svojich konkrétnych potrebách, a tak majú tendenciu použiť svoje peniaze na pomoc niekomu inému, namiesto toho, aby ich investovali do vlastného dôchodku. Pomôžu svojim deťom, prípadne použijú svoju hotovosť na podporu starších príbuzných na rozdiel od toho, aby ju vložili do dôchodkového fondu.