중소기업은 많은 미국인이 아메리칸 드림을 이룰 수 있는 중요한 메커니즘으로 작용하여 미국 시장에 크게 기여하고 있습니다. 중소기업은 여성, 소수자, 이민자를 위한 기회를 창출함으로써 수많은 사람이 경제적, 사회적 주류로 진입할 수 있도록 돕습니다.
변경 사항
새로운 아이디어를 제공함으로써 소규모 기업도 변화의 주체가 될 수 있습니다. A. 소규모 기업은 과거의 반복이 아니라 미래에 대한 전망에 집중합니다. 그들은 변화와 경쟁을 수용합니다. 하지만 소규모 기업의 혁신성과 신기술 연구 능력은 놀랍게도 자원이 부족하고 연구 개발 예산이 적고 인력이 제한적인 경우가 많기 때문입니다. 커뮤니티 네트워크는 소규모 기업이 제한된 자원을 극복하는 데 도움이 될 수 있습니다.
이들은 종종 혁신 프로세스에 대한 중요한 인풋을 얻기 위해 지역적 이해에 의존합니다. 소규모 기업은 지역 내 다른 기업에 접근하고 지식을 공유하는 이 방법을 통해 이러한 지역 네트워크의 흐름과 구축에 도움을 줍니다. 이러한 네트워크는 입소문 홍보의 역할도 합니다. 서로를 존중하면 서로를 추천합니다. 약 50년 전만 해도 여성은 전체 노동력의 26% 미만을 차지했으며, 대부분 비서, 간호사, 교육자 등의 직종에 종사했습니다.
그러나 1978년 민권법, 1975년 신용 기회 균등법, 1978년 차별 금지법 등의 규제가 시행되면서 여성에게도 사업 소유권이 개방되었습니다. 동시에 사회에서 여성의 역할도 변화하기 시작했습니다. 더 많은 여성들이 성공적으로 회사를 설립하고 경영하며 승승장구하면서 정부와 언론의 주목을 받게 되었습니다.
알고 계셨나요?
전미여성기업소유주협회(NAWBO)와 전미여성기업소유주재단(NFWBO) 같은 여성 비즈니스 단체가 그 기반이 되었습니다. 1970년대 이후 중소기업에서 여성의 비중은 극적으로 향상되었습니다. 새로운 기술과 향상된 접근성은 여성 소유 기업에 큰 영향을 미쳤습니다. 이제 여성은 그 어느 때보다 가정에 우선순위를 두지 않고도 성장하는 경제에 기여할 수 있게 되었습니다.
자신의 시간을 자유롭게 조절할 수 있는 유연성과 돈과 더불어 사랑을 위해 무언가를 하고자 하는 열정은 여성들에게 매력적인 요소로 작용하고 있습니다. 많은 여성들이 회사를 선택한다는 것은 자신이 무엇을 중요하게 생각하는지, 즉 자신이 하고 싶은 모든 것을 파악하는 것을 의미합니다. 여성은 단순히 돈을 버는 일보다는 자신을 행복하게 하는 일을 하고 싶어하는 경향이 있습니다. 그리고 좋아하는 일을 하면 그 자체로 성공으로 이어집니다.
어떻게 시작하나요? 특히 네바다주에서는 여성이 이용할 수 있는 융자 옵션의 종류와 양이 그 어느 때보다 많습니다. 네바다 소기업 이니셔티브는 평균 사업 목적에 따라 $500~$25,000의 중소기업 협회(SBA) 대출을 배포합니다. 남부 네바다 CDC는 과정과 세미나를 통해 개인이 회사를 시작하는 데 도움을 주는 SBA의 여성 비즈니스 소유권 사무소를 주최합니다. SBA 7a 대출 보증 프로그램을 통해 면허를 소지한 비즈니스 소유자는 SBA의 보증을 받아 은행에 갈 수 있습니다. 지금 당장 스타트업을 시작할 수 있는 큰 장점 중 하나는 기업가들이 이용할 수 있는 정보의 양이 엄청나게 많다는 것입니다.
마지막 한마디
기술 덕분에 정보 수집이 간편하고 빨라졌습니다. 여기에는 여성이 이용할 수 있는 대출 및 대출 지원에 대한 데이터도 포함됩니다. 하지만 대출과 관련하여 여성이 소유한 업체임을 증명하는 것은 쉽지 않은 과정일 수 있습니다. 특정 혜택을 이용하기 전에 비즈니스가 진정으로 여성 소유인지 확인해야 합니다. 여성 기업가들이 수십억 달러를 벌어들이는 등 중소기업의 목소리는 점점 더 여성의 목소리로 바뀌고 있습니다. 열정이 있다면 도전하세요! 세상에는 많은 지원이 있습니다.